Una semana laboral de cuatro días en España se debate en una conferencia de una semana
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Los empleados podrían trabajar más horas en menos días de la semana. /
La idea original era que 200 empresas probaran una semana laboral de 32 horas el año pasado, pero el gobierno español pospuso el plan.
Trabajar cuatro días a la semana y tener tres días libres: la idea de una semana laboral más corta en España sigue siendo relevante. De hecho, esta semana en Valencia, el tema será tratado en una importante conferencia internacional.
La Cumbre Internacional de cuatro días a la semana contará con la presencia de la vicepresidenta del Gobierno español, Yolanda Díaz; el líder de Más País, Íñigo Errejón; el líder de Economía del partido Podemos y secretario de Estado de Economía, Nacho Álvarez; la vicepresidenta del Gobierno valenciano, Mónica Oltra; y los secretarios generales de los sindicatos CCOO y UGT, respectivamente, Unai Sordo y Pepe Álvarez.
Para pasar a una semana laboral de cuatro días, los demás días laborales tendrían que ser una o dos horas más largos. Hasta la fecha, Bélgica es el único país de Europa que ha dado luz verde a esta iniciativa. Los belgas podrán trabajar el mismo número de horas a la semana, pero repartidas en cuatro días en lugar de cinco. Trabajarán hasta 9,5 horas diarias, o un máximo de 10 horas si así lo acuerdan la empresa en cuestión y los sindicatos. Los empleados también podrán trabajar más horas una semana si quieren trabajar menos horas la semana siguiente.
Semana laboral más corta
En España, Más País acordó que el presupuesto de este año debe incluir 10 millones de euros para desarrollar la idea de una semana laboral más corta. Los empleados no ganarían menos con el programa. El plan original requería que 200 empresas probaran la iniciativa el año pasado, pero el gobierno luego pospuso el plan, diciendo que se necesitará más flexibilidad en términos de horas de trabajo para que una semana de cuatro días tenga éxito.
La conferencia debe terminar el viernes.
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