Gran interés de empresas españolas y marroquíes por los talentos

Casablanca fue el escenario elegido para el III Encuentro Empresarial España-Marruecos, que impulsó la inversión de empresas españolas en este país norteafricano. Atalayar habló con Robert Waters, director del Instituto de Empresa para la región MENA, quien explicó cómo forman a los estudiantes en Marruecos con modelos híbridos que les permiten estudiar y trabajar simultáneamente.

Todo este Foro España-Marruecos se ha centrado en la actividad de las sociedades de inversión, las sociedades que se van a crear y que se van a dirigir y gestionar. Hablamos de gestión, pero para eso hace falta talento, ¿no?

Por supuesto que es. En un encuentro como este pudimos ver que hay mucho interés por parte de las empresas españolas y marroquíes por el talento, por poder formar a sus equipos, pero también por tener un lugar donde puedan ir a formar a sus empleados. Así, en IE ofrecemos a los marroquíes la posibilidad de venir a estudiar a España y luego volver al país a trabajar.

¿Tienes algún proyecto, quizás a medio o largo plazo? ¿Quizás ahora no, para crear una especie de antena o que haya parte de los estudios que se puedan desarrollar en Marruecos, o no está en vuestros planes?

En IE ofrecemos diferentes formas de estudiar un Máster o un MBA, por ejemplo. Ainsi, ce que les étudiants peuvent toujours faire, c’est opter pour un MBA, en présentiel ou mixte, ils pourraient venir à Madrid pendant une semaine pour commencer leurs études et ensuite poursuivre leurs études en ligne, pendant qu’ils sont ici, trabajando. De momento, esta es la opción que tendrían los estudiantes, o potenciales estudiantes, aquí en Marruecos.

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