La Liga Femenina y los sindicatos alcanzan un acuerdo sobre el salario mínimo para desconvocar la huelga – Radio Centro
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La Liga F y los sindicatos llegan a un acuerdo sobre el salario mínimo en el convenio colectivo para desconvocar la huelga de las jugadoras
Las jugadoras de la Liga F pueden respirar aliviadas, ya que se ha llegado a un acuerdo sobre el salario mínimo en el convenio colectivo. Este acuerdo ha llevado a la desconvocatoria de la huelga que se estaba planeando llevar a cabo.
El salario mínimo para la temporada 2023/24 ha sido fijado en 21.000 euros, pero podría incrementarse hasta alcanzar los 23.000 euros según los ingresos comerciales. Este incremento según los ingresos comerciales también estará presente en las temporadas 2024/25 y 2025/26, en las que el salario mínimo será de 22.500 euros y 23.500 euros respectivamente, pudiendo llegar hasta los 25.000 euros y los 28.000 euros.
Una de las grandes novedades del acuerdo ha sido la inclusión de variables que repercutirán en el salario de las jugadoras. Esto ha sido muy valorado tanto por los sindicatos como por las trabajadoras, ya que permitirá que sus ingresos puedan aumentar en función de los resultados comerciales.
La Liga F, por su parte, ha celebrado este acuerdo y ha afirmado que busca la estabilidad y el crecimiento gradual y sostenible de la competición. Para la Liga, es importante que las jugadoras puedan desempeñar su labor en unas condiciones justas y equitativas.
No obstante, es importante destacar que este acuerdo se limita únicamente al salario mínimo y que se continuarán las negociaciones sobre otras demandas y reclamaciones sindicales. Entre estas demandas destacan temas como la maternidad, el protocolo de acoso y la lista de compensación.
En definitiva, se ha dado un importante paso en la dirección correcta para mejorar las condiciones laborales de las jugadoras de la Liga F. Sin embargo, todavía queda trabajo por hacer y los sindicatos continuarán luchando para alcanzar un convenio colectivo completo y satisfactorio para todas las partes involucradas. El acuerdo alcanzado demuestra que cuando se trabaja de forma conjunta se pueden lograr avances significativos y necesarios en el mundo del fútbol femenino.
